Emploi
Médecin du travail H/F
Lieu : 27 rue de Carling, 57150 Creutzwald
Salaire : 114 000,00€ brut par an
Description du poste :
Nous recherchons un médecin du travail (H/F) ou un médecin (H/F) souhaitant une réorientation professionnelle pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire. En tant que professionnel(le) de santé, vous serez chargé(e) d’assurer la surveillance médicale des salariés, de promouvoir la santé au travail et de contribuer à la prévention des risques professionnels. Vous intervenez dans un environnement dynamique où votre expertise en médecine du travail sera essentielle pour garantir le bien-être des employés et la conformité réglementaire.
Responsabilités
- Effectuer les visites médicales d’embauche, périodiques et de reprise du travail
- Assurer le suivi médical individuel des salariés en tenant compte des spécificités liées à leur poste et leur environnement professionnel
- Participer à l’évaluation des risques professionnels et proposer des mesures préventives adaptées
- Conseiller les employeurs et les salariés sur les questions de santé, sécurité et ergonomie
- Collaborer avec les services RH, sécurité et médecine préventive pour élaborer des plans d’action en matière de prévention
- Gérer la documentation médicale conformément aux normes en vigueur, notamment via les systèmes d’information de santé
- Contribuer à la veille réglementaire et à la mise en œuvre des politiques de santé au travail
Profil recherché
Vous êtes médecin ou médecin spécialiste en médecine du travail (H/F). La connaissance approfondie des normes relatives à la santé au travail, à la gestion des risques professionnels, ainsi qu’une maîtrise des systèmes d’information médicale est indispensable. Vous faites preuve d’un excellent sens de l’écoute, d’un esprit analytique et d’une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes engagé(e) dans une démarche de prévention et souhaitez contribuer activement à la promotion de la santé au sein de l’entreprise.
Secteur CREUTZWALD et ST AVOLD
Contrat avec forfait tous horaires
21 RTT et 4 jours de congés supplémentaires liés à l ‘absentéisme
Prise en charge du transport quotidien
Travail à domicile occasionnel
Statut : Cadre
